Gender Gap
Quadro normativo di riferimento
Condotte discriminatorie e rimedi processuali
Adempimenti diretti al riequilibrio di genere
Misure di contrasto e policy aziendali
Workshop
La procedura e gli adempimenti per ottenere la Certificazione di Parità di Genere
320,00€ + Iva
Contenuto
PROFILI SOCIO-ECONOMICI DEL FENOMENO E QUADRO NORMATIVO DI RIFERIMENTO
I profili socio-economici del fenomeno: il divario di genere in Italia e le conseguenze del Gender Pay Gap sul sistema economico
Dott.ssa Barbara De Micheli
Fondazione Giacomo Brodolini
Analisi del quadro normativo di riferimento, divieto di discriminazione ed evoluzione delle tecniche normative per la parità di genere
Avv. Fabiola Lamberti
Università Roma Tre
Avvocato in Roma
LE DISCRIMINAZIONI DI GENERE E I RIMEDI PROCESSUALI
La nozione di discriminazione e molestia e le modifiche apportate dall’art. 2 della Legge n. 162/2021 al Codice delle pari opportunità tra uomo e donna
Avv. Livio Bossotto
Allen & Overy Studio Legale Associato
Avv. Giorgia Giorgetti
Allen & Overy Studio Legale Associato
I rimedi processuali contro le discriminazioni
Avv. Enrico Barraco
Studio Legale Barraco
LE MISURE DI PROMOZIONE DEL RIEQUILIBRIO DI GENERE
La Certificazione di Parità di Genere prevista dall’art. art. 46 bis del Codice delle pari opportunità e la Certificazione Diversity & Inclusion: UNI ISO 30415/2021
Avv. Simonetta Candela
Clifford Chance
Le nuove misure per la conciliazione vita familiare-lavoro e l’impatto in termini di par condicio nella partecipazione al lavoro tra uomini e donne
Avv. Annalisa Reale
Chiomenti
Il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile previsto dall’art. 46 D. Lgs. n. 198/2006, così come modificato dall’art. 3 Legge n. 162/2021
Avv. Aldo Palumbo
Toffoletto De Luca Tamajo e Soci
Le quote di genere nella normativa italiana (Legge n. 120/2011 e successive modifiche) e comunitaria (Direttiva UE 2022/2381 “Women on Boards”)
Avv. Sandra Mori
Politecnico di Milano
In2Law
ESPERIENZE AZIENDALI E CASE STUDY
Le misure di contrasto al gender gap e le policy adottate da primarie realtà aziendali
Dott.ssa Chiara Bellon
Gruppo Veritas
Dott.ssa Giuliana Da Villa
Gruppo Veritas
Dott.ssa Alessandra Di Cosmo
Vodafone Italia
Dott.ssa Léa James
Generali Italia
WORKSHOP
LA CERTIFICAZIONE DI PARITA’ DI GENERE:
ADEMPIMENTI, PROCEDURE E MISURE PREMIALI
Implementazione della procedura, soggetti coinvolti e adempimenti (Prassi di riferimento UNI/PdR 125:2022)
Dott.ssa Arianna Rigato
Bureau Veritas
Dott.ssa Livia Schiavi
Bureau Veritas
Gli stanziamenti finanziari PNRR a sostegno della Certificazione di Parità di Genere
Dott.ssa Monica Cerutti
Esperta in politiche di genere e innovazione sociale e digitale
21 e 22 novembre 2023
Area
Lavoro e Previdenza
